Aller au contenu

Non classé

Identifier-les-besoins-de-formation-des-salaries

Identifier les besoins de formation des salariés

L’Entretien individuel Chaque année, les entretiens individuels sont planifiés pour faire le point entre le manager et le salarié. Ce rendez-vous permet d’observer si les objectifs ont été atteints, de repérer les compétences acquises par l’employé au cours de l’année et de déceler certaines lacunes. Nous pouvons éventuellement… Lire la suite »Identifier les besoins de formation des salariés

Verified by MonsterInsights